Complémentaire santé collective

Accueil > Santé > Complémentaire santé collective

Contrats sur-mesure stables dans le temps, gestion performante et simplifiée, nos solutions vous permettent d'offrir à vos collaborateurs une couverture santé optimale, tout en respectant vos obligations et en bénéficiant d'avantages fiscaux et sociaux.

Pourquoi une complémentaire santé collective dans mon entreprise ?

Fidéliser vos salariés

Garanties importantes, mutualisation du risque, tarifs optimisés, co-financement entre l'entreprise et le salarié, offrir une complémentaire santé collective à vos salariés leur permet d'accéder à des conditions d'assurance qu'ils n'ont pas par ailleurs. C'est donc un moyen de fidélisation efficace pour votre entreprise.

Un avantage fiscal et social immédiat

Le cadre fiscal de l'article 83 du Code Général des Impôts dans lequel s'inscrivent les solutions collectives de frais de santé vous permet de déduire de votre bénéfice imposable la part patronale des cotisations, qui n'est par ailleurs pas soumise à cotisations sociales patronales. C'est donc un avantage que votre entreprise peut accorder à ses salariés tout en maîtrisant son budget rémunération.

La réglementation

Le décret 2012-25 du 9 janvier 2012, relatif aux catégories objectives de personnel, indique que vous pouvez continuer à déduire les cotisations liées à un régime au bénéfice d'une ou plusieurs catégories de personnel, si l'ensemble du personnel est assuré. Parlez-en à l'un de nos experts.

La loi de sécurisation de l'emploi issue de l'ANI du 11 janvier 2013, instaure l'obligation pour toute entreprise, à compter du 1er janvier 2016, de couvrir l'ensemble de son personnel par un ou plusieurs régimes de remboursement de frais de santé. Nous vous aidons à anticiper cette mesure et à construire des solutions sur-mesure, respectant les contraintes de votre entreprise, tout en satisfaisant le plus grand nombre de vos salariés.

Pourquoi nous choisir ?

Des conditions optimales pour votre entreprise

Grâce à nos partenariats privilégiés avec plus de 40 organismes d'assurance, et notre expertise dans la négociation de contrats collectifs, nous obtenons pour votre entreprise les meilleures conditions de garanties, de coût, de gestion, de stabilité dans le temps. Les erreurs de calibrage de contrat sont fréquentes, certaines garanties sont souvent surévaluées. Nos experts vous aident à rationaliser votre solution en construisant un cahier des charges conforme aux besoins de votre région, et basé sur des statistiques de dépenses de santé réelles. Cette méthodologie permet de réaliser durablement des optimisations importantes.

Une gestion performante de votre contrat

Grâce à votre espace client, vous pouvez gérer en ligne vos entrées et sorties de personnel, télécharger vos documents et notices, et accéder simplement à l'ensemble des informations de suivi publiées par votre interlocuteur habituel.

Une veille concurrentielle permanente et des gains de temps pour vous

Nous surveillons régulièrement l'évolution de votre contrat et du marché. Si une meilleure alternative apparaît et qu'il est nécessaire de changer d'assureur, nous opérons cette migration sans tâches administratives de votre part et vous conservez votre espace client habituel. Vous maîtrisez donc votre régime de frais de santé aisément et sur le long terme.

Le saviez-vous ?

Désengagements de la Sécurité Sociale et hausse des dépenses de santé

Les récents désengagements de la Sécurité Sociale et l'augmentation générale des dépenses de santé ont eu plusieurs effets sur les contrats de complémentaire santé, et notamment l'augmentation des cotisations, car ces deux phénomènes engendrent une hausse des remboursements versés par l'assureur ou la mutuelle. Il est donc plus que jamais nécessaire de bénéficier de solutions adaptées, et d'un suivi par un spécialiste indépendant, qui vous proposera des mesures adaptées à chaque situation.

Obtenir de l'information, un devis