Taux bancaires : de records en records, mais quelles conséquences pour les banques ?

La publication du rapport, initiée par la Cour des Comptes, est une nouvelle fois très alarmante quant à la situation des retraites complémentaires des salariés du privée, Agirc-Arrco. « Rien ne doit être interdit » pour la sauvegarde des retraites estime Didier Migaud, président de la Cour des Comptes.

Cette semaine, l'association de défense des consommateurs UFC-Que Choisir a rendu un rapport sur les pratiques frauduleuses répandues chez les opticiens. Fausses factures, marges énormes, mutuelles sollicitées, consommateurs lésés.

Deux informations économiques ont été publiées ce jeudi 15 mai : une annonce peu glorieuse sur le niveau de la croissance française au premier trimestre mais à la fois la mise en place d'une nouvelle méthode de calcul du PIB des pays européens.

La ministe des droits des femmes, Najat Vallaud-Belkacem a dévoilé, dans une interview avec les Echos ce 12 décembre, son idée de réforme fiscale pour pousser l'emploi des femmes, aujourd'hui bien inférieur à celui des hommes : l'individualisation de l'impôt sur le revenu.

A partir de 2014, le fonctionnement de l'AGIRC-ARRCO change pour l'ensemble de ses bénéficiaires. Le paiement des retraites complémentaires sera donc mensuel.

À la demande du Gouvernement d’opter pour une auto-régulation exigeante et après un an de réflexion, la rémunération des dirigeants d’entreprise sera désormais soumise au vote des actionnaires. Cette proposition a été présentée par le Medef et l’Association Afep dans le code de bonnes pratiques du patronat dont la dernière version date de 2010.

Il semble que le mois de juin soit devenu le moment de réfléchir à notre système de protection sociale et à son financement. Reformes en septembre ?

Les catégories objectives de personnel vont constituer l'un des chantiers majeurs de la protection sociale en entreprise pour le second semestre 2013.

Nous savons que la réforme des retraites de 2010 avait pour but principal de repousser l'âge de départ face à l'arrivée des baby-boomers. L'objectif semble atteint de manière temporaire mais à quel prix et surtout pour quel avenir ?